Mechanical Technician - Technicien en mécanique

We are seeking a mechanical technician, an expert in mechanical manufacturing and precision machining techniques including state of the art CNC machines.  You will work in the mechanical workshop of the magnet development laboratory of the Superconducting Magnet Design and Technology section (MDT) of the Magnets, Superconductors and Cryostats (TE-MSC) Group. CERN, take part.
 
Nous cherchons un technicien expert en mécanique, spécialiste des techniques de fabrication mécanique et d'usinage de précision, y compris avec des machines à commandes numériques modernes, pour l'atelier de mécanique du laboratoire de développement d'aimants de la section Conception et technologies des aimants supraconducteurs (MDT) du groupe Aimants, Supraconducteurs et Cryostats (TE-MSC). CERN, rejoignez-nous ! 
        

Job Reference: TE-MSC-MDT-2017-236-LD
Publication date:
29/03/2018
Closing date:
29/04/2018
Introduction

Mechanical Technician in the Technology Department (TE), Magnets, Superconductors and Cryostats Group (TE-MSC), Superconducting Magnet Design and Technology Section (TE-MSC-MDT).

 

The post is opened in the Magnets, Superconductors and Cryostats (TE-MSC) Group which is responsible for the:

 

  • Design, construction and measurement of superconducting and normal conducting magnets for the CERN accelerator complex.
  • Integration into the CERN accelerator complex, magnet cryostats and magnet quality control.
  • Support for the operation of accelerators for magnets, magnet performance, devices (current leads).
  • Development of associated technologies, namely superconductors, insulation and polymers, superconducting electrical devices and magnetic measurements for present and future accelerators.

 

Functions

As an experienced mechanical technician, you will take responsibility for the operation, maintenance and upgrade of the mechanical workshop in the magnet laboratory that is responsible for the development of new types of superconducting magnets and you will be inolved in the manufacture of challenging mechanical parts.

 

You will:

 

  • Be the workshop reference person on CNC machine programming.
  • Receive requests for work from colleagues in the Section and in the Group (the Clients) and plan the work in the workshop.
  • Fabricate special challenging parts on CNC and conventional milling and turning machines.
  • Formulate machining sequences for the manufacture of standard and challenging parts.
  • Sub-contract part manufacturing to the CERN central workshop and specialized firms, as appropriate.
  • Write documentation and execute QC on the machined parts.
  • Lead a small team of mechanical craftspersons to fabricate precise and challenging parts designed for magnets.

 

Qualification required

Higher technical diploma from a technical school, or equivalent. A specialization in machining would be an asset.

 

Experience and competencies

The experience required for this post is:

 

  • Extensive proven experience in machining and turning with state of the art CNC machines and conventional machines.
  • Experience with advanced programming of CNC machines.
  • Experience with leading a team in a small mechanical workshop.

 

The technical competencies required for this post are:

 

  • Turning, milling, erosion, grinding: of standard and challenging pieces.
  • Definition of manufacturing method, process, preparation, planning, drawing, and control.
  • Use of numerical control and conventional machine tools: at advanced level including advanced machine programming.
  • 3D and 2D technical drawing: with Catia or other design packages, including ISO tolerance standards.
  • Knowledge metallic materials processing.
  • Precision assembly and construction.
  • Perform conventional dimensional metrology on marble.
  • Quality management: of the mechanical workshop and all the pieces manufactured.
  • Performance management: manage the team working in the mechanical workshop.

 

The behavioural competencies required for this post are:

 

  • Achieving results: delivering high quality work on time and fulfilling expectations; having a structured and organised approach towards work; being able to set priorities and plan tasks with results in mind.
  • Solving problems: being open to original ideas and creative options by which to address issues; continually driving change by seeking new ways to improve outcomes.
  • Working in teams: building and maintaining constructive and effective work relationships.
  • Communicating effectively: expressing opinions, ideas and suggestions with conviction and in a logical/structured manner; keeping to the point.
  • Demonstrating flexibility: adapting quickly and resourcefully to shifting priorities and requirements.

 

The language competencies required are:

 

  • Spoken and written French; ability to understand English or an undertaking to acquire it rapidly.

 

Eligibility conditions

Diversity has been an integral part of CERN's mission since its foundation and is an established value of the Organization. Employing a diverse workforce is central to our success.

 

We welcome applications from all Member States and Associate Member States.

 

This vacancy will be filled as soon as possible, and applications should normally reach us no later than 29.04.2018.

 

By applying here, you allow CERN to consider your application for any position it considers relevant with respect to your profile. Please ensure you update your profile regularly with any relevant information and that you inform the recruitment service if you wish your file to be removed from the database.

 

Note on Employment Conditions

We offer a limited-duration contract for a period of 5 years. Limited-duration contracts shall terminate by default on their date of expiry. Subject to certain conditions, holders of limited-duration contracts may apply for an indefinite position.

 

These functions require:

 

  • A valid driving licence is required.
  • Shift work, when required by the needs of the Organization.
  • Stand-by duty, when required by the needs of the Organization.
  • Work during nights, Sundays and official holidays, when required by the needs of the Organization.

 

Read more about employment conditions

 



Introduction

Technicien en mécanique dans le département Technologie (TE), groupe Aimants, supraconducteurs et cryostats (MSC), section Conception et technologies des aimants supraconducteurs (TE-MSC-MDT).

 

Le poste est ouvert dans le groupe Aimants, supraconducteurs et cryostats (TE-MSC), qui est responsable des activités suivantes :

 

  • Conception, construction et mesures des aimants résistifs et supraconducteurs pour le complexe d'accélérateurs du CERN.
  • Intégration dans le complexe d'accélérateurs du CERN, contrôle qualité des aimants et de leurs cryostats.
  • Appui à l'exploitation des accélérateurs en ce qui concerne les aimants, leur performance et leurs dispositifs (amenées de courant).
  • Développement de technologies connexes, à savoir supraconducteurs, isolation et polymères, dispositifs électriques supraconducteurs et mesures magnétiques pour les accélérateurs actuels et futurs.  

               

Fonctions

En tant que technicien en mécanique expérimenté, vous prendrez en charge le fonctionnement, la maintenance et l'amélioration de l'atelier mécanique du laboratoire Aimants où sont développés de nouveaux types d'aimants supraconducteurs et vous réaliserez vous-même la fabrication de pièces mécaniques difficiles.

 

Vous devrez :

 

  • Etre la personne de référence de l'atelier pour la programmation de machines à commandes numériques.
  • Réceptionner les demandes de travaux émanant des collègues de la section et du groupe (les « clients ») et organiser le travail dans l'atelier.
  • Fabriquer des pièces spéciales difficiles sur des machines (fraisage et tournage) à commandes numériques ou classiques.
  • Formuler des séquences d'usinage pour la fabrication de pièces courantes et de pièces difficiles.
  • Sous-traiter la fabrication de pièces à l'atelier central du CERN ou à des entreprises spécialisés, selon le cas.
  • Rédiger la documentation et exécuter les procédures de contrôle de qualité sur les pièces usinées.
  • Diriger une petite équipe d'ouvriers en mécanique chargés de fabriquer des pièces de précision et des pièces difficiles pour les aimants.

     

Qualifications requises

Diplôme de technicien supérieur ou équivalent. Une spécialisation dans le domaine de l'usinage serait un atout.

      

Expérience et compétences

L'expérience demandée pour ce poste est la suivante :

 

  • Expérience démontrée de l'usinage et du tournage à l'aide de machines modernes, à commandes numériques ou classiques.
  • Expérience de la programmation de haut niveau de machines à commandes numériques.
  • Expérience de la direction d'une équipe dans un petit atelier de mécanique.

 

Les compétences techniques demandées pour ce poste sont les suivantes :

 

  • Tournage, fraisage, érosion, meulage de pièces courantes et de pièces difficiles.
  • Définition de méthodes, procédés, préparation, planification, dessins et contrôle de fabrication.
  • Utilisation de machines-outils à commandes numériques ou classiques, à un niveau élevé comprenant la programmation de la machine à un niveau élevé.
  • Dessin technique (3D et 2D), à l'aide de CATIA ou d'autres outils de conception, incluant les normes de tolérance ISO.
  • Connaissance des propriétés des matériaux métalliques.
  • Assemblage et construction de précision.
  • Réalisation de métrologie dimensionnelle classique sur du marbre.
  • Gestion de la qualité pour l'atelier de mécanique et toutes les pièces fabriquées.
  • Gestion de la performance : gérer l'équipe travaillant dans l'atelier de mécanique.

 

Les compétences comportementales demandées pour ce poste sont les suivantes :

 

  • Obtenir des résultats : effectuer un travail de grande qualité, dans les délais, et répondre aux attentes ; avoir une approche structurée et organisée du travail ; être capable de fixer des priorités et de planifier des tâches en ayant en vue les résultats.
  • Résoudre les problèmes : être ouvert aux idées originales et aux solutions créatives pour résoudre des problèmes particuliers ; encourager sans cesse activement le changement en cherchant de nouveaux moyens d'améliorer les résultats.
  • Travailler en équipe : établir et entretenir des relations de travail constructives et efficaces.
  • Communiquer efficacement : exprimer ses opinions, idées et suggestions avec conviction et de manière logique et structurée ; ne pas s'écarter du sujet.
  • Faire preuve de flexibilité : s'adapter rapidement et efficacement à un changement de priorités ou de besoins.

 

Les compétences linguistiques demandées pour ce poste sont les suivantes :

 

  • français parlé et écrit ; avoir une compréhension de l'anglais ou s'engager à l'acquérir rapidement.

         

Conditions d'éligibilité

La diversité fait partie intégrante de la mission du CERN depuis sa fondation et est une valeur solidement ancrée dans la culture de l'Organisation. Un personnel diversifié est un facteur essentiel de son succès.

 

Nous encourageons les candidatures de ressortissants de tous les États membres et États membres associés.

 

Cet emploi sera pourvu dans les plus brefs délais et les candidatures devront en principe parvenir à l'Organisation au plus tard le 29.04.2018.

 

En postulant au CERN, vous autorisez l'Organisation à prendre votre candidature en considération pour tout autre poste qu'elle estime correspondre à votre profil. Veuillez mettre à jour votre dossier régulièrement en y ajoutant toute nouvelle information pertinente et informer le Service de recrutement si vous souhaitez que votre dossier soit retiré de la base de données.

 

Notes sur les conditions d'emploi

Nous offrons un contrat de durée limitée de 5 ans. Les contrats de durée limitée prennent fin par défaut à leur date d'échéance. 
Sous certaines conditions, les titulaires d'un contrat de durée limitée peuvent postuler pour des postes publiés en vue d'obtenir un contrat de durée indéterminée.

 

Ces fonctions exigent :

 

  • De disposer d'un permis de conduire valide.
  • De participer à un travail par roulement, en fonction des besoins de l'Organisation.
  • De participer à un service de piquet, en fonction des besoins de l'Organisation.
  • De travailler la nuit, le dimanche et les jours fériés, en fonction des besoins de l'Organisation.

 

Pour en savoir plus sur les conditions d'emploi

Benchmark Job Title
Mechanical Technician
Professional Category:
Technicians
Job Category:
Mechanics
Career Level
Professionals
Grade
Grade 3 or 4
Number of Posts
1
Duration: 5 year(s)